Manager Equipe Fonds Pensions
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Devenez le moteur des fonds de pension en tant que gestionnaire chez notre client !
Prenez la tête d'une équipe, innovez dans les processus et construisez des relations solides.
Vous êtes créatif et avez de l'expérience dans le domaine des fonds de pension et de la gestion des parties prenantes ? Vous êtes titulaire d'un master et avez d'excellentes compétences en matière de communication ?
Nous sommes à votre recherche ! Bénéficiez d'un salaire attrayant, d'horaires de travail flexibles, d'options de travail à domicile et de divers avantages extralégaux. Faites partie d'un environnement dynamique et contribuez à l'avenir des employés.
Postulez maintenant et boostez votre carrière avec notre client !
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Description
En tant que responsable de l'équipe des fonds de pension, vous serez chargé de superviser les fonds de pension qui fournissent des prestations de retraite, de décès et d'invalidité au personnel de notre client. Rattaché(e) directement au chef des ressources humaines, vous gérerez une équipe d'environ cinq personnes, dont vous favoriserez la croissance et le développement.Vos tâches quotidiennes comprennent
- Superviser la gestion quotidienne des deux fonds de pension de notre client.
- Il s'agit notamment de superviser la gestion quotidienne des pensions et d'assurer une administration précise et opportune des deux OFP (gestion des données, calculs, paiements, comptabilité, etc.)
- Contrôler la gestion des investissements et évaluer la performance et la valeur des portefeuilles.
- Vérifier les engagements du régime de pension et gérer le niveau de financement des provisions techniques, et préparer les rapports internes et officiels appropriés.
- S'assurer que les régimes de retraite complémentaire sont efficaces et conformes aux réglementations pertinentes des régulateurs belges (FSMA) et européens (EIOPA).
- Maintenir et mettre à jour les documents et politiques officiels en matière de pensions.
- Préparer et diriger les organes de gestion des deux fonds (conseil d'administration, assemblée générale, comités opérationnels). Examiner les rapports, les rapports annuels et les rapports financiers.
- Coordonner et favoriser la communication entre les principales fonctions de contrôle (auditeur interne, gestionnaire des risques, responsable de la conformité, actuaire, FG). Premier point de contact pour l'autorité d'audit.
- Entretenir les relations et les contrats avec les prestataires de services externes.
- Assurer une communication claire avec les employeurs, les affiliés et les autres parties prenantes (syndicats, FSMA, etc.).
- Gestion de projets tels que les études ALM, les changements juridiques, les enquêtes, les mises à jour des systèmes informatiques, etc.
- Innover en développant des outils, des processus et des procédures optimisés ou nouveaux.
- Diriger et développer les compétences de l'équipe chargée des pensions.
Votre profil
- En tant que manager chez notre client, vous vous assurez d'avoir toujours une longueur d'avance et des idées nouvelles dans un environnement complexe et en rapide évolution.
- Vous êtes naturellement une personne collaborative qui écoute et s'investit dans les autres pour atteindre des objectifs communs.
- Vous aimez remettre en question le statu quo et êtes impatient de proposer des solutions créatives aux problèmes.
- Vous êtes de préférence titulaire d'un master en droit, en économie ou en sciences actuarielles.
- Une expérience démontrable dans le domaine des fonds de pension et de la gestion est requise.
- Vous avez des compétences avérées en matière de gestion des parties prenantes.
- D'excellentes aptitudes à la communication écrite et orale en néerlandais ou en français et en anglais sont essentielles.
- Des compétences en gestion de projet et de changement sont essentielles pour transformer une stratégie en un plan de mise en œuvre tangible qui aboutit à des résultats probants.
- Vous êtes ouvert aux nouvelles technologies et aux outils numériques et pouvez les mettre en œuvre efficacement.
- Vous êtes capable de travailler dans un contexte international.
- Vous avez une affinité pour les chiffres et les données, et comprenez comment l'analyse des données et les rapports contribuent à l'élaboration de meilleures solutions pour les employés.
- Vous pouvez établir un vaste réseau de relations de travail productives et solides et influencer de manière constructive tous les niveaux de l'organisation.
Offre
Notre client vous offre :- Indication du salaire mensuel: € 2001 - € 7000
- Un salaire mensuel brut attractif en fonction de vos connaissances et de votre expertise
- Des chèques-repas
- Une assurance, y compris une assurance hospitalisation et une assurance groupe
- Une compensation nette pour le travail à domicile et l'utilisation de l'internet
- Des horaires de travail flexibles
- Possibilité de travailler 50 % du temps à domicile
- Possibilité de disposer d'une voiture de société et remboursement des frais de déplacement en cas d'utilisation des transports publics
- Divers autres avantages extra-légaux
Bonjour, je suis Eglantien Tas,
Senior Career Advisor,
Cet emploi vous convient-il ?
